Experte rät Firmen: Fitmachen im Sommerloch

Dr. Harald Schönfeld: „ESG und KI überfordern den Mittelstand häufig. Interim Manager können helfen.“

Dr. Harald Schönfeld, Geschäftsführer von Butterflymanager / Quelle: Butterflymanager
Dr. Harald Schönfeld, Geschäftsführer von Butterflymanager / Quelle: Butterflymanager

25.07.2024

(Frankfurt/Zürich/bfm) – Viele Unternehmen seien gut beraten, die Monate Juli und August zu nutzen, um sich bei Schlüsselthemen fit zu machen, statt ins „Sommerloch“ zu fallen, empfiehlt der Management-Experte Dr. Harald Schönfeld. Zu den Gebieten „mit dem größten Nachholbedarf bei fast allen Firmen“ zählt er Künstliche Intelligenz (KI), ESG (Environment, Sustainability, Governance) und Corporate Social Responsibility (CSR). Dr. Harald Schönfeld, der zum Beraterkreis der Vereinten Nationen gehört, stellt klar: „Viele Unternehmen müssen sich in Sachen KI und ESG nicht nur sputen, um wettbewerbsfähig zu bleiben, sondern viel konkreter, um neue gesetzliche Anforderungen zu erfüllen. Bei Verstößen gegen die neuen KI- oder ESG-Regularien wie etwa die Corporate Sustainability Reporting Directive droht neben empfindlichen Geldbußen der Verlust von Geschäftsbeziehungen.“ Sofern die Lücken nicht mit eigenem Personal gestopft werden können, empfiehlt er die Einschaltung von Interim Managern, also Führungskräften auf Zeit, um Unternehmen über den Sommer fit zu machen. Der Rat kommt nicht von ungefähr, denn Dr. Harald Schönfeld ist Geschäftsführer der Personalberatung Butterflymanager, die auf die Vermittlung von Interim Managern spezialisiert ist.   

25.07.2024


Mit DesignAgility die Zukunft gestalten

Foto: Schäffer-Poeschel-Verlag
Foto: Schäffer-Poeschel-Verlag

22.07.2024

 

In einer Welt des ständigen Wandels sind langfristige Gewissheiten rar. Produktlebenszyklen verkürzen sich, die VUKA-Welt wird zur Norm. Langfristige Transformation erfordert nicht nur emotionale, sondern auch methodische Anpassungsfähigkeit, da das Ergebnis oft unvorhersehbar ist. Die Rahmenbedingungen und Skills, die erforderlich sind, um im beständigen Wandel Erfolg zu haben, sind keine Kaffeesatzleserei, sie können klar benannt werden:

  • die kontinuierliche Analyse der Kundenbedürfnisse richtet die Organisation inhaltlich aus
  • das Denken in Innovationen hilft, vorhandene Denkmuster und Konventionen zu hinterfragen
  • die Kombination aus Kundennutzen und Erlösmodell bei gegebenen Kosten sichert die Profitabilität
  • Prozesse und Systeme sind »Erfüllungsgehilfen« und müssen flexibel angepasst werden können.

 

Das Buch liefert mit dem DesignAgility–Modell methodische Unterstützung für die Umsetzung von Innovation und Transformation.

 

 


BWA: Wirtschaft erwartet „Herbst der Bürokratie“

Bonner Wirtschafts-Akademie warnt vor dreiköpfiger Bürokratie-Hydra: Neue Vorschriften für Cyberresilienz, Nachhaltigkeit und Künstliche Intelligenz

Harald Müller, Geschäftsführer der Bonner Wirtschafts-Akademie (BWA) / Quelle: Marcus Heilscher Fotodesign
Harald Müller, Geschäftsführer der Bonner Wirtschafts-Akademie (BWA) / Quelle: Marcus Heilscher Fotodesign

BWA-Geschäftsführer Harald Müller: „Über 90 Prozent der Firmen werden allein mit den ESG-Pflichten überfordert sein. Von Cybersicherheit und KI gar nicht zu reden.“

9.07.2024

(Bonn/bwa) – In diesem Herbst schlägt eine dreifache Welle neuer bürokratischer Heraus­forderungen über der Wirtschaft zusammen, warnt die Bonner Wirtschafts-Akademie (BWA). Als die drei Schwerpunkte der „Monsterbürokratie“ werden die Themengebiete Cyberresilienz, ESG (Environment, Social, Governance; Umwelt, Soziales und Unternehmensführung) und Künstliche Intelligenz (KI) genannt. „Dieser dreiköpfigen Bürokratie-Hydra werden über 90 Prozent der deutschen Wirtschaft weitgehend hilflos gegenüberstehen“, befürchtet BWA-Geschäftsführer Harald Müller, „der Mittel­stand sowieso, aber auch viele große Unternehmen werden von dieser dreifachen Welle überrollt werden.“  


Joachim Steinhöfel: Die digitale Bevormundung

Wie Facebook, Twitter und Google uns vorschreiben wollen, was wir denken, schreiben und sagen dürfen

Foto: FinanzBuch Verlag
Foto: FinanzBuch Verlag

10.07.2024

 

Facebook, Google, X (Twitter) & Co., die »Big Tech« genannten IT-Riesen aus dem Silicon Valley, glauben, die Kommunikationsstandards von Milliarden Menschen über ihre Richtlinien und Standards vorschreiben zu können. Diese Anmaßung erfolgt ohne jede demokratische Legitimation. Durch ihre geradezu monopolistische Stellung bestimmen sie die Rahmenbedingungen öffentlicher Kommunikation. Mit dramatischen Konsequenzen: tausendfacher Rechtsbruch, digitale Massenvernichtung freier Rede und drastische Eingriffe in die Meinungsfreiheit sind die Folge. Selbst Texte von den Seiten des Deutschen Bundestages werden als »Hassrede« gelöscht. Womit selbst der Gesetzgeber Opfer seiner eigenen Medizin, des verfassungswidrigen Netzwerkdurchsetzungsgesetzes, geworden ist. In diesem Buch klärt Rechtsanwalt Joachim Steinhöfel als einer der streitbarsten Verteidiger der Meinungsfreiheit über die Methoden von Big Tech auf und schildert, wie man sich dieser scheinbaren Übermacht in den Weg stellen kann. Als zentraler Protagonist in unzähligen Klagen gegen Facebook & Co. blickt er mit seinen Siegen vor Gericht auf eine beispiellose Erfolgsquote gegen Löschungen, Sperrungen und rechtswidrige Faktenchecks zurück, trotz bisweilen 1000-seitiger Schriftsätze der jeweiligen Beklagten mit überaus kuriosen Inhalten. Die Kontenpfändung bei den Parteien der großen Koalition ist nur eine von vielen teils amüsanten, teils absurden Facetten eines Kampfes von David gegen Goliath.

 

 


Drei Fragen zur Treibhausgasminderungs-Prämie

Umweltfreundlich unterwegs: Die THG-Prämie im Überblick

Besitzer eines umweltfreundlichen Fahrzeugs mit Elektroantrieb können die THG-Prämie jedes Jahr aufs Neue beantragen. Foto: Debeka/AdobeStock
Besitzer eines umweltfreundlichen Fahrzeugs mit Elektroantrieb können die THG-Prämie jedes Jahr aufs Neue beantragen. Foto: Debeka/AdobeStock

2.07.2024

(Koblenz/debeka) - Die THG-Prämie ist ein jährlicher finanzieller Anreiz. Sie wird für den Kauf oder die Nutzung von umweltfreundlichen Fahrzeugen gewährt, um den Ausstoß von Treibhausgasen zu reduzieren. Die Debeka, eine der größten Versicherungen und Bausparkassen in Deutschland, weiß, was es mit der THG-Prämie auf sich hat.

 


Die Europäische Zentralbank: Herrschaft Abseits von Volkssouveränität

Foto: ProMedia
Foto: ProMedia

„Geld regiert die Welt“, lautet eine Redewendung. Dieser Spruch, so Paul Steinhardt, lässt sich mit Blick auf das Finanzwesen durchaus bestätigen. Denn dort hat sich eine politische Entscheidungsmacht konzentriert, die unter Umgehung demokratischer Prozeduren agiert und das Gemeinwohlinteresse missachtet.

 

Es gilt daher, den Blick auf die Geldmacher und ihre damit verbundene Macht zu lenken. Einer der wichtigsten Geldmacher ist die Europäische Zentralbank (EZB), um deren Tätigkeit es in diesem Buch geht. Laut Steinhardt erweist sich die Politik der EZB zunehmend als Form einer Herrschaft, die man mit dem Begriff des „autoritären Liberalismus“ kennzeichnen sollte.

 

 


6 smarte Tipps für einen energieeffizienten Sommer

Copyright: stromee
Copyright: stromee

5.06.2024

 

(Berlin/macheete) - Die Sommermonate sind eine hervorragende Zeit, um Energie und Kosten zu sparen. Die längeren Tage und die wärmere Wetterlage bieten optimale Bedingungen, um unseren Energieverbrauch bewusst zu steuern und die Umwelt zu schützen. Durch einfache Anpassungen im Alltag kann nicht nur der Energieverbrauch gesenkt, sondern auch die Kosten für Strom deutlich reduziert werden. Von der Nutzung natürlichen Lichts bis hin zur effizienten Klimatisierung - der nachhaltige Energielieferant stromee empfiehlt sechs einfache Maßnahmen, die helfen können, effizienter mit Energie umzugehen und gleichzeitig Stromkosten zu senken.

 

  1. Nutzung von Tageslicht: Natürliches Sonnenlicht so weit wie möglich nutzen. Jalousien tagsüber geschlossen halten, wenn die Sonne direkt ins Zimmer scheint, um die Hitze draußen zu halten. Jalousien öffnen, wenn die direkte Sonneneinstrahlung vorbei ist, um künstliche Beleuchtung zu minimieren und den Energieverbrauch zu senken.

IM JOURNAL BEI WIR IM NETZ - WIRTSCHAFT


Gemeinsam statt einsam: Raus aus der Isolation

Der Weg aus der Einsamkeit mit neuen Lichtblicken. Quelle: WeRoad
Der Weg aus der Einsamkeit mit neuen Lichtblicken. Quelle: WeRoad

Jede:r dritte Deutsche fühlt sich zeitweise einsam – das zeigt die Studie des Bundesinstituts für Bevölkerungsforschung (BiB)

 

 

Nachbarschaft, Interessensgemeinschaften, Aufklärung und Beratung – diese 4 Tipps beugen einer isolierten Gesellschaft vor

 

3.06.2024

(Berlin/weroad) - Das Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung (BiB) hat das erste in dieser Art erstellte Einsamkeitsbarometer vorgestellt: eine umfassende Langzeitanalyse zum Thema Einsamkeit in Deutschland. Laut Familienministerin Lisa Paus ist Einsamkeit eine wachsende Herausforderung, die während der Pandemie stark zugenommen hat und seitdem fortbesteht. Betroffen sind vor allem Ältere und Menschen bis 30 Jahre, sowie Pflegende. Um der Isolation entgegenzuwirken, setzt die Bundesregierung auf gezielte Maßnahmen: Aufklärungskampagnen, Ausbau von Hilfsangeboten und Förderung sozialer Kontakte. Doch welche Anlaufstellen gibt es bereits, und welche niedrigschwelligen Angebote helfen darüber hinaus? Die folgenden vier Tipps zeigen, wie und wo Menschen, je nach persönlicher Situation, andere kennenlernen und Kontakte knüpfen können. 


Deutscher Spendenmonitor: Immer mehr Menschen sind zunehmend länger auf Social Media unterwegs

Eine Chance für spendensammelnde Organisationen

Grafik: Deutscher Fundraising Verband
Grafik: Deutscher Fundraising Verband

30.05.2024

 

Studien zeigen: Mehr als 60 Millionen Menschen in Deutschland nutzen mindestens ein Social Media Netzwerk, und die Nutzungsdauer beträgt für alle mehr als 1,5 Stunden täglich.* Gemeinnützige Organisationen können dieses Publikum erreichen, doch der Erfolg hängt entscheidend von dem Netzwerk und der Segmentierung ab.

Auf manchen Netzwerken ist die Chance, Spendende zu finden, deutlich höher als auf anderen, zum Beispiel auf den beruflich sehr aktiv genutzten Netzwerken LinkedIn und Xing. Hier sind 59% der Nutzer*innen Spendende, im Gegensatz zu nur 49% in der Bevölkerung. Ebenfalls deutlich wird auch: Dort sind nicht nur mehr Spendende, sondern sie spenden auch mehr. Im Jahresdurchschnitt 199 € bzw. 192 € gegenüber nur 170 € in der Bevölkerung. Für NGOs also ein sehr attraktives Publikum.

Auf Instagram und Facebook finden sich zwar ähnlich viele Spendende wie in der Bevölkerung, allerdings spenden sie deutlich geringere Summen: nur 149 bzw. 158 €. Im viel jüngeren Publikum von TikTok sind deutlich weniger Spendende (44%), die auch deutlich weniger spenden (136 € gegenüber 170 € in der Bevölkerung), was v.a. am Alter bzw. Einkommen des Publikums liegt.


„Weltall der großen Formen“

Mit Goethe und Feininger durchs Weimarer Land

Unterwegs auf dem Goethe-Erlebnisweg – Foto: Mario Hochhaus
Unterwegs auf dem Goethe-Erlebnisweg – Foto: Mario Hochhaus

24.05.2024

 

(Weimar/lwl) - Das Weimarer Land ist Gastgeber-Region zur Fußball-Europameisterschaft 2024. Die deutsche und die englische Nationalmannschaft bereiten sich im Spa & Golf Resort Weimarer Land in Blankenhain auf die Spiele vor.

Ein schöner Anlass, eine Region zu entdecken, die oft im Schatten der weltberühmten Goethestadt steht, aber so viel zu erzählen hat. Mit drei Themendiensten stellen wir Ihnen in den nächsten Wochen das Weimarer Land vor. Lassen Sie sich inspirieren!

 

Den Anfang macht  "Weltall der großen Formen: mit Goethe und Feininger durch das Weimarer Land".

 

 

Das Weimarer Land ist ein Eldorado für kulturinteressierte Naturgenießer. Schon Goethe und Schiller fanden hier, abseits der Stadt, Inspiration und Ruhe zum Arbeiten. Der Bauhaus-Künstler Lyonel Feininger liebte es, die Dörfer mit dem Sportrad zu erkunden und zu zeichnen. Zahlreiche weitere große Geister haben den hügeligen Landstrich im Herzen Thüringens verehrt und hier in den Jahrhunderten ihre Spuren hinterlassen – so wie die Region in ihren Werken. Das macht das Unterwegssein hier so besonders.

 


KI-Revolution der Arbeitswelt

Perspektiven für Management, Organisation und HR. Auswirkungen, Einfluss, Chancen von Künstlicher Intelligenz auf Berufsbilder und Arbeitsformen

Foto: Haufe
Foto: Haufe

23.05.2024

 

  • Chancen und Risiken der KI in der Personalarbeit
  • Grenzen und Risiken von KI
  • Handlungsempfehlungen und Erkenntnisse aus Wissenschaft und Praxis

Das Buch bietet einen Überblick über Strategien und Perspektiven, Chancen und Risiken von Künstlicher Intelligenz in Personalarbeit, Führung und Organisation. Personalverantwortliche und Führungskräfte erhalten wertvolle Impulse für ihre Tätigkeit.

 

Wie künstliche Intelligenz unsere Arbeitswelt verändert

Künstliche Intelligenz (KI) gilt als zentrales Zukunftsthema in nahezu allen Bereichen der Wirtschaft. Schon heute sind die Veränderungen durch KI in unserer Arbeitswelt spürbar.

 

Dieses Buch von Prof. Dr. Michael Groß und Jörg Staff bietet hochaktuelle Beiträge über die bereits heute möglichen Anwendungen von KI im Personalbereich und deren Auswirkungen. Sie lernen die wesentlichen Perspektiven für den Einsatz von KI kennen und gewinnen einen Überblick über Chancen und Risiken von KI in Arbeit, Führung und Organisation. Zudem erhalten Sie wichtige Impulse für den Einsatz von KI im Management. Mit konkreten Handlungsempfehlungen sowie Praxisbeispielen namhafter Unternehmen und Institutionen, z.B. REWE, Zeiss, SAP, Workday, Coach Hub sowie Fraunhofer IAO, Ethikrat HR Tech, DGFP, DFKI.

Mit renommierten Herausgebern und Autor:innen: Michael Groß, Jörg Staff, Jasmin Weiß, Alicia von Schenk, Elke Eller, Katharina Hölzle, Harry Gatterer, Jens Löhmar, Thomas Jenewein, Kai Kreisköther, Jörg Herbers und Christian Schmeichel.

 

 


"Neugierde – der zu wenig beachtete Treiber für Kreativität und Einfallsreichtum"

Der Gastbeitrag

Foto: Business Village
Foto: Business Village

22.05.2024

Kreativität beginnt mit Neugierde. Neugierde ist quasi unsere Triebfeder, etwas herausfinden zu wollen. Doch tief in uns angelegte Motivation verliert schnell ihre Kraft. Aus leuchtenden Augen werden trübe Blicke.
Doch gleichzeitg sollen wir im Beruf kreativ und einfallsreich sein. Kreativität gibt es nicht ohne Neugierde. Das ist leider so. Ganz aussichtslos, wie es auf den ersten Blick scheint, ist es nicht. Michael Kühl-Lenjer zeigt in seinem Artikel, wie wir unserer Neugierde und damit auch unserer Kreativität wieder auf die Sprünge helfen – in jedem Alter.

 


Resonanz kraft Persönlichkeit

Wie Sie endlich gehört, gesehen und gelesen werden

Foto: Gorus Media GmbH
Foto: Gorus Media GmbH

21.05.2024

 

Resonanz, das wünschen Sie sich als Unternehmer. Sie wollen, dass Ihre Kunden und Ihre potenziellen Kunden Ihre Leistungen und das, was Ihre Firma ausmacht, wahrnehmen. Und letztlich Ihre Produkte kaufen. 

Resonanz, das wünschen Sie sich auch als Persönlichkeit, die etwas zu sagen hat. Sie wollen, dass Ihre Botschaften und Inhalte gehört, gesehen und gelesen werden. Oliver Gorus und sein Team zeigen Ihnen in diesem Ratgeber den Weg dorthin: Resonanz kraft Persönlichkeit. ...

 


Der Stellar-Approach

Wie deine Organisation zum regenerativen Wandel der Wirtschaft beiträgt

Foto: Campus
Foto: Campus

Der Transformationsbaukasten für alle, die die Zukunft ihres Unternehmens und die Zukunft unserer Welt in Einklang bringen wollen.

 

Angesichts der Herausforderungen, vor die die ökologischen und sozialen Krisen die Menschheit stellen, drängt sich die Frage auf, wie wir unsere Wirtschaftsweise mit unseren überlebenswichtigen Um- und Mitwelten dauerhaft in Einklang bringen können.

Viele Verantwortliche in Unternehmen und Organisationen wollen nicht tatenlos zusehen, sondern selbst aktiv werden. Doch können einzelne Unternehmen überhaupt eine Veränderung bewirken, die unabhängig von den häufig langwierigen  Entscheidungsprozessen staatlicher Akteur:innen Wirkung zeigt?

 

Diese Frage beantworten Simon Berkler und Ella Lagé in ihrer Neuerscheinung „Der Stellar-Approach“ mit einem eindeutigen Ja. ... 

 


Dein Turbo in die neue Medienwelt

111 Tipps und Tricks für Instagram, Facebook, Twitter, YouTube & Co.

Foto: Gorus Publicity
Foto: Gorus Publicity

Wozu Social Media? Und was ist das überhaupt?


Wer etwas zu sagen hat und sich dafür ein Publikum wünscht. Wer als Unternehmer mehr Sichtbarkeit für seine Produkte, für seine Dienstleistungen haben möchte. Bekannter sein möchte für den Nutzen, den sein Unternehmen für die Menschen bedeutet. Für den führt heute kein Weg mehr an den Social Media vorbei.


Dieses Buch gibt für die ersten Schritte auf diesem Weg 111 Tipps und Tricks. Laura Kerling beantwortet die wichtigsten Fragen, die ihr in der Praxis immer wieder untergekommen sind. ...
 


Urlaub und Arbeiten richtig kombinieren mit Hilfe des TaschenGuides "Workation" von Omer Dotou

Foto: Heise
Foto: Heise

Dort arbeiten, wo andere Urlaub machen? Das klingt verlockend und ist in Zeiten der Digitalisierung auch möglich – dank Workation. Der Jurist und Autor Omer Dotou beschreibt im TaschenGuideWorkation“, für wen dieses Arbeitsmodell geeignet ist und wer es in Anspruch nehmen kann. Er benennt die Chancen, aber auch die Herausforderungen sowohl für Arbeitnehmer:innen als auch für Arbeitgeber:innen. Denn eine Workation will gut vorbereitet sein, vor allem im Ausland. Fragen zur Sozialversicherung, steuerliche und rechtliche Aspekte sind zu klären. Informationen zu den technischen Voraussetzungen und zur Planung der Zusammenarbeit mit dem Team und den Führungskräften runden das Buch ab. Der TaschenGuide ist im Februar bei Haufe erschienen

 


77 magische Bilder, die dich stärker machen: Das inspirierende Motivationsbuch

Foto: Business Village
Foto: Business Village

18.04.2024

 

Wir leben in einer Zeit voller Stressfaktoren, Leistungsdruck, Weltproblemen und Zukunftssorgen. Negative Gedanken dominieren.

Das Leben verlangt vieles von uns ab. Wie wir unsere Persönlichkeit und unseren Kopf stärken, illustriert Markus Hörndler in 77 bewegenden Bildern, die auf inspirierende Art und Weise darstellen, wie wir mit Optimismus, Zuversicht und positiven Gefühlen uns selbst und anderen Menschen begegnen.

 

Diese bewegenden Bilder bringen uns zum Nachdenken, zum Umdenken und dazu, neue Möglichkeiten im Leben zu sehen.
Ganz ohne starre Verhaltensvorschriften gibt dir dieses Buch anregende Impulse, die richtigen Fragen zu stellen und stärkt unsere uns innewohnende Motivation.


Generative Künstliche Intelligenz - ChatGPT und Co für Bildung, Wirtschaft und Gesellschaft

Foto: Schäffer-Poeschel-Verlag
Foto: Schäffer-Poeschel-Verlag
  • Generative KI: Funktionsweise, Stärken und Schwächen
  • Chancen und Risiken von KI für Wirtschaft und Gesellschaft
  • Mit konkreten Anwendungsfällen aus dem Bildungsbereich

 

Um die verschiedenen KI-Tools unterscheiden und einsetzen zu können, ist es erforderlich, ein Grundverständnis von deren Funktionsweise sowie ihren Stärken und Schwächen zu erlangen. Eine wissenschaftliche fundierte Einschätzung vermitteln die Autor:innen des Bandes „Generative Künstliche Intelligenz“, herausgegeben von Prof. Dr. Sabine Seufert und Prof. Dr. Siegfried Handschuh. Zudem werden Chancen und Risiken von KI für unsere Wirtschaft, unser Bildungssystem und unsere Gesellschaft diskutiert. ...

 


Science-Publikation: Schluss mit einseitiger industrieller Landwirtschaft

Eine diversifizierte Landwirtschaft nützt sowohl Mensch und Umwelt - und zahlt sich aus. Dies zeigt eine gerade in Science erschienene groß angelegte Studie unter Leitung der Unis Kopenhagen & Hohenheim: Hier beim biologischen Anbau von Erdbeeren in Kalifornien mit Blühstreifen aus Wildblumen| Foto: Claire Kremen, University of British Columbia 

GEMEINSAME MITTEILUNG DER UNIVERSITÄT KOPENHAGEN UND DER UNIVERSITÄT HOHENHEIM

 5.04.2024

 


(Hohenheim/uk/uh) - Groß angelegte Studie unter Leitung der Unis Hohenheim & Kopenhagen zeigt: Eine diversifizierte Landwirtschaft nützt sowohl Mensch und Umwelt – und zahlt sich aus

Mischung von Viehhaltung und Ackerbau, Integration von Blühstreifen und Bäumen, Wasser- und Bodenschutz und vieles mehr: Eine umfangreiche globale Studie unter der Leitung der Universität Hohenheim in Stuttgart und der Universität Kopenhagen in Dänemark hat weltweit die Auswirkungen einer diversifizierten Landwirtschaft untersucht. Das Ergebnis ist eindeutig: Die positiven Effekte nehmen mit jeder Maßnahme zu, während negative Auswirkungen kaum zu finden sind. Veröffentlicht wurden die Ergebnisse heute in der aktuellen Ausgabe von Science. DOI: https://www.science.org/doi/10.1126/science.adj1914

Prof. Dr. Ingo Grass von der Universität Hohenheim und seine Kollegin Prof. Dr. Laura Vang Rasmussen von der Universität Kopenhagen können sich endlich den Schweiß von der Stirn wischen. In den letzten vier Jahren haben sie als Bindeglied zwischen 58 Forschern auf fünf Kontinenten fungiert und als Hauptautoren einer großen Agrarstudie Daten aus 24 Forschungsprojekten gesammelt.
 
Die harte Arbeit hat sich endlich ausgezahlt. Ihr Forschungsartikel, der gerade in der renommierten Fachzeitschrift Science veröffentlicht wurde, enthält eine klare und fundierte Botschaft an die Landwirtschaft: „Lassen Sie Monokulturen und industrielles Denken hinter sich und diversifizieren Sie die Art und Weise, wie Sie Landwirtschaft betreiben – es zahlt sich aus“, so das wissenschaftliche Duo.
 
„Unsere Ergebnisse aus dieser umfassenden Studie sind überraschend eindeutig. Während wir nur sehr wenige negative Folgen einer landwirtschaftlichen Diversifizierung feststellen konnten, gibt es viele bedeutende Vorteile. Dies gilt insbesondere, wenn zwei, drei oder mehr Maßnahmen kombiniert werden. Je mehr, desto besser, vor allem wenn es um die biologische Vielfalt und die Ernährungssicherheit geht“, erklärt Prof. Dr. Rasmussen vom Fachbereich Geowissenschaften und Management natürlicher Ressourcen an der Universität Kopenhagen.
 
Die größten positiven Effekte fanden die Forschenden bei der Ernährungssicherheit, dicht gefolgt von der biologischen Vielfalt. Darüber hinaus verbesserten sich auch soziale Aspekte, wie das Wohlbefinden deutlich. Unter den zahlreichen Strategien hatten die Diversifizierung der Tierhaltung und die Erhaltung des Bodens die stärksten positiven Folgen....


Gamechanger Künstliche Intelligenz

Wie künstliche Intelligenz inspiriert und kreatives Potenzial entfesselt

Foto: Haufe
Foto: Haufe

 3.04.2024

 

  • Wie sich Chancen von KI für mehr Kreativität und Innovation nutzbar machen lassen
  • Das KI-Toolkit: Hacks und Tricks für den Business-Alltag
  • Prominente Innovationserfolge mit KI und neuen Technologien

  

Künstliche Intelligenz (KI) ist derzeit in aller Munde, allerdings nicht immer in der inhaltlichen Tiefe, die das Thema verdienen würde. Häufig pendelt die Berichterstattung zu KI zwischen düsteren Zukunftsszenarien oder unkritischer Begeisterung und zeugt von viel Halbwissen zum Thema.

 

„Gamechanger Künstliche Intelligenz“ von Nicolai Schümann beschäftigt sich mit der Frage, wie sich Chancen von KI für mehr Kreativität und Innovation nutzbar machen lassen. Nicolai Schümann hilft Manager:innen, aus alten Denkmustern auszubrechen. Er möchte Berührungsängste mit den neuen Technologien abbauen und dazu ermutigen, digitale Werkzeuge zu guten Partnern und Assistenten zu machen, um die eigene Innovationskraft und Kreativität zu steigern. Das Buch ist gerade bei Haufe erschienen.

 

 


Sustainability als Innovationstreiber

Nachhaltigkeit als Schlüssel für erfolgreiche Geschäftsmodelle

Foto: Haufe
Foto: Haufe

3.04.2024

 

  • Wie Unternehmen sich zukunftsfähig ausrichten
  • Nachhaltige Geschäftsmodellinnovationen messbar gestalten
  • Mit Guidelines für eine erfolgreiche Kommunikation

 

Angesichts des globalen Trends zu mehr Nachhaltigkeit sowie Herausforderungen wie zunehmender Ressourcenknappheit oder fragilen Lieferketten überdenken viele Unternehmen das eigene Geschäftsmodell. Dabei muss eine nachhaltigere Gesellschaft dem Erfolg aber nicht im Weg stehen – im Gegenteil kann Sustainability gerade der Schlüssel zum Gelingen sein.

 

Wie nachhaltiger Erfolg möglich wird, zeigt Helena Most in ihrer Neuerscheinung „Sustainability als Innovationstreiber“. Die Expertin für nachhaltige und zirkuläre Geschäftsmodelle führt aus, wie Unternehmen die Grundlagen in Form einer notwendigen Innovationskultur sowie der umfassenden Digitalisierung angehen und implementieren können. Dabei ist ihr Buch als Roadmap angelegt, die den gesamten Prozess anhand praktischer Fallbeispiele veranschaulicht.

 

 

Das Buch erscheint am 18. April bei Haufe.

 

 


Unterschiedliche Generationen setzen beim Spenden je eigene Akzente

Jüngere Generationen spenden deutlich mehr für Entwicklungszusammenarbeit sowie für Natur- und Umweltschutz, Ältere deutlich mehr für Flüchtlinge und Obdachlose.

 

Von der Gen Z (Jahrgänge 1996-2010) geben 25% an, dass sie für "Umwelt und Naturschutz" spenden - bei den "Babyboomern" (1946-1964) hingegen nur 17%. Ganz anders beim Spendenzweck "Wohlfahrtspflege/soziale Dienste/Obdachlosehilfe", für den 11% der Babyboomer spenden, aber nur für 5% der Gen Z. Auch die Generationen dazwischen haben eigene Präferenzen: Von der Gen X (1965-1979) spenden am meisten für den "Tierschutz", bei der Generation Y (1980-1995) spenden die meisten für "Kinder- und Jugendhilfe".

Das ist ein Teilergebnis des Deutschen Spendenmonitors, der jährlich durch Bonsai Research im Auftrag des Deutschen Fundraising Verbandes das Spendenverhalten durch eine repräsentative Umfrage mit 5000 Internetnutzer*innen zwischen 16 und 70 Jahren in Deutschland analysiert. 

Die jüngeren Generationen (Y und Z) sind auch deutlich offener für andere Engagements, z.B. für Blut-/Plasma, Stammzell- oder Organspender: mehr als doppelt so viele wie die Baby-Boomer: eine große Hoffnung für das Gesundheitswesen und die Menschen, die auf diese Spenden angewiesen sind. ...

 

 


Der Gastbeitrag: Kreativwashing

Mehr Schein als wirklicher Nutzen -  eine kritische Bemerkung zu Graphic-Recording und Strategiebildern

Foto: Nicolai Lazi
Foto: Nicolai Lazi

15.03.2024

Von Siegfried (Sigi) Bütefisch

Jeder kennt inzwischen den Begriff Greenwashing. Laut Definition werden bei dieser Weise-Weste-Kommunikation Techniken der Öffentlichkeitsarbeit, der Rhetorik und der Manipulation benutzt, um einem Unternehmen, seinen Produkten und Aktivitäten eine grünen Anstrich zu geben.

Genauso, wie „Green“ zu sein, wollen viele Unternehmen heute ebenfalls agil, kreativ und innovativ wirken. Das verspricht Modernität, Attraktivität und zieht besonders sinnsuchende junge Mitarbeiter an.

Innovative Kreativität in Unternehmen zweifelsohne ein wettbewerbsentscheidender Punkt– aber nur, wenn diese Haltung gelebt wird und doch nicht nur ein Marketinghype ist. 

 


Frauenpower im Business: Wie Frauen erfolgreich in Männerdomänen durchstarten

Wie Frauen erfolgreich in Männerdomänen durchstarten. Foto: Gabal Verlag
Wie Frauen erfolgreich in Männerdomänen durchstarten. Foto: Gabal Verlag

Frauen müssen oft härter arbeiten, um dieselbe Anerkennung und Vergütung wie ihre männlichen Kollegen zu erhalten. Zudem gehören Vorurteile, stereotype Anmachen und tradierte Klischees leider immer noch zum Berufsalltag vieler Frauen. Wie kannst du als Frau trotzdem deine beruflichen Qualitäten und Fähigkeiten überzeugend, selbstbewusst und feminin herausstellen?

Die renommierte High-Performance-Expertin Kathrin Leinweber weiß, wie du in männerdominierten Branchen deine weiblichen Stärken erkennst und entfaltest, um die Businesswelt ordentlich aufzumischen.

 

 

Das Buch bietet

•         erfrischende Wege, um mit Sprüchen, Vorurteilen und Macho-Attitüden schlagfertig und wirkungsvoll umzugehen

•         Strategien, wie Männer und Frauen in der Wirtschaft gemeinsam voneinander profitieren

•         wertvolle Tipps, was Männer beitragen können, um Frauen in Männerdomänen zu unterstützen, ohne gleich zum Frauenversteher werden zu müssen

•         Top-10-Hacks, um in männerdominierten Branchen erfolgreicher zu sein

  


Visualisieren fürs Business & so: Clever kommunizieren mit dem Stift

Foto: Business Village
Foto: Business Village

4.03.2024

 

Vom Newbie zum Picasso

 

Handmade Visualisierungen sind in Seminaren, Workshops, bei Präsentationen und auch in den sozialen Medien der Hingucker schlechthin. Das neue Buch von Harrald Karrer zeigt, wie auch jeder "Nichtzeichner" zum Kommunikator mit Stift wird. Denn Zeichnen braucht erst einmal kein Talent. Es ist eine Kulturtechnik, die jeder lernen kann. Anhand von neun elementaren Punkten illustriert das Buch, wie wir uns zum Kommunikator mit dem Stift entwickeln. ...

 

 


Digital Report 2024: 23,56 Millionen Deutsche swipen etwa 38 Stunden pro Monat auf TikTok

  • TikTok hat derzeit die höchste Verweildauer aller sozialen Netzwerke – insgesamt 37,38 Stunden pro Monat und holt auch in Sachen Reichweite ordentlich auf (+14,1 %)
  • Metas Plattformen (Facebook und Facebook Messenger) sind u.a. die meistgenutzten Social Media-Angebote, verlieren aber in Deutschland an Reichweite. LinkedIn, X und Pinterest gehören neben TikTok zu den Gewinnern

(München/mw) – Social Media Nutzung in Deutschland sinkt leicht: Laut dem Digital Report 2024 nutzen 81,4 Prozent (67,8 Millionen) der Menschen in Deutschland regelmäßig soziale Medien – etwa 4,4 Prozent weniger Nutzer:innen als im Vorjahr (70,9 Millionen). Eine Stunde und 39 Minuten verbringen deutsche Internetnutzer:innen derzeit im Durchschnitt in sozialen Netzwerken. Das sind 2 Minuten weniger als noch im Vorjahr. TikTok ist und bleibt von allen die beliebteste Social-App, zumindest hinsichtlich der Nutzungsdauer. Mehr als einen ganzen Tag pro Monat verbringen die deutsche User:innen dort, womit die Kurzvideo-Plattform bei der durchschnittlichen Nutzungsdauer weit vor der Konkurrenz liegt. Zu den Verlierern gehört hingegen Meta. Das sind erste Ergebnisse des aktuellen Reports “DIGITAL 2024”, den We Are Social, die globale socially-led Kreativagentur, und Meltwater im Februar veröffentlicht haben. ...


Louisenlund: Bildungsaufbruch für die Zukunftsmission Deutschland

Ein moderner Bildungs-Campus: der Glaube an die eigene Entwicklungsfähigkeit und die begleitenden Mentoren sind zentrale Elemente, um die Lernmotivation und die Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung zu stärken. Foto: Madlen Krippendorf
Ein moderner Bildungs-Campus: der Glaube an die eigene Entwicklungsfähigkeit und die begleitenden Mentoren sind zentrale Elemente, um die Lernmotivation und die Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung zu stärken. Foto: Madlen Krippendorf

Deutschland ist nicht mehr wettbewerbsfähig, das Bildungsniveau von Bewerbern rückläufig, in Talente und Bildung wurde in den letzten Jahren nicht mehr investiert. Immer lauter werden die Stimmen, jüngst befeuert von der PISA Studie, nach einer grundlegenden Neuausrichtung in der Bildung. Der Stifterverband startet mit der deutschen Wirtschaft die „Zukunftsmission Bildung“. Wie man vorgehen kann, zeigt schon heute die Stiftung Louisenlund in Schleswig-Holstein - ein best practice. Fünf Fragen an Dr. Peter Rösner, Physiker und Leiter der Stiftung Louisenlund, der heute umsetzt, was Wirtschaft und Stifterverband für morgen fordern.


Soziale Arbeit für dummies

Grundlage und Praxishilfe für alle, die beruflich Gutes tun wollen

Soziale Arbeit für dummies. Foto: Wiley
Soziale Arbeit für dummies. Foto: Wiley

·       Theorien und Methoden Sozialer Arbeit

·       Akteure, Handlungsfelder und Rahmenbedingungen

·       Überlebenshilfen für die Praxis

 

Ein Buch für Studierende und Sozialarbeiter, das einen wunderbaren Überblick über das Thema gibt und dabei Theorie und Praxis verbindet. Sie lernen Handlungsfelder, Akteure und Rahmenbedingungen der Sozialen Arbeit kennen und gewinnen ein Grundverständnis von Methoden und Theorien. Zugleich erhalten sie für Ihren Arbeitsalltag als Sozialarbeiter Survival Hacks und Überlebenstipps. Daniela Voigt erklärt verständlich und anhand vieler anschaulicher Beispiele, was Soziale Arbeit ausmacht und wie sie dazu beitragen kann, Menschen zu unterstützen, gesellschaftliche Probleme zu lösen und die Welt ein wenig sozialer und gerechter zu machen. ...

 


13.02.2024

DER POWER DUCK WEG

Ein neues Konzept für eine wirtschaftlichere soziale Kultur der Zusammenarbeit in Unternehmen

Foto: Haufe
Foto: Haufe

Ein neues Konzept für eine wirtschaftlichere soziale Kultur der Zusammenarbeit in Unternehmen: "DER POWER DUCK WEG"

 

In einer immer komplexer und schneller werdenden Arbeitswelt ist die motivierte Zusammenarbeit für Menschen und Unternehmen wichtiger denn je.

 

Christian Czupalla zeigt die wirtschaftlichen und sozialen Vorteile der „HUMANEN ZUKUNFTSWIRTSCHAFT” auf.   Er stellt in seinem Buch „DER POWER DUCK WEG“ visuelle Spielregeln vor, die eine produktive Zusammenarbeit entscheidend und messbar verbessern. Er erklärt, wie mithilfe des visuellen Vital@Work-Modells motivierende Führung und Zusammenarbeit gelingen. Führungskräfte bekommen eine sichere Methode an die Hand, um zusammen mit ihren Mitarbeitenden ein gelebtes Win-Win und eine kraftvolle Gestaltungsenergie zu entwickeln. Dabei benennt der Autor auch die „Killer-Dreiecke“, die die Produktivität der Zusammenarbeit immer wieder stoppen, und auch, wie man gegen sie vorgeht.

 

„Insgesamt möchte dieses »Praxishandbuch« ein innovatives und andersartiges Angebot machen: ein wirksames Modell mit visuellen Spielregeln zu nutzen, damit Menschen erfüllter arbeiten und Unternehmen die Zukunft der Arbeitswelt souverän gestalten können“

– Christian Czupalla

 

 

Das Buch ist neu bei Haufe erschienen.


Dr. Johanna Dahm. Fotograf: Frank-Metzemacher
Dr. Johanna Dahm. Fotograf: Frank-Metzemacher

Mit Mathematik gegen Angst vorm Scheitern: Dr. Johanna Dahm motiviert Manager mutiger zu handeln

Gastbeitrag I Frankfurt, 23.01.2024 - Dahm International Consulting

 

Immer wieder haben Menschen Ideen und gehen mit kreativen Gedanken an ihre Aufgaben heran. Doch allzu oft hindert sie die Angst vor Unsicherheit daran, ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Ob im Job als Intrapreneur oder als Entrepreneur in der eigenen Firma - die Sorge vor geschäftlichen Herausforderungen kann lähmend wirken. Doch bedeutet das automatisch, dass diese Personen ungeeignet sind oder an ihrem eigenen Talent zweifeln müssen? Dr. Johanna Dahm weiß aus Erfahrung, dass diese Ängste oft dazu führen, dass solche Menschen bei Bewerbungsverfahren scheitern oder bei Beförderungen übergangen werden. In diesem Gastbeitrag erfahren Sie, warum es sich lohnt, diese Unsicherheiten zu überwinden und welch großes Potential in jedem von uns steckt.

 


Foto: utb
Foto: utb

Pädagogik und Rehabilitation bei geistiger Behinderung

Wie leben, lernen und arbeiten Menschen mit geistiger Behinderung?

 

Dieses Einführungswerk beschreibt interdisziplinär und im Kontext von Pädagogik und Rehabilitation die Lebenssituation von Betroffenen über deren gesamte Lebensspanne hinweg. Es wird sichtbar, vor welche Herausforderungen sie und ihre Familien gestellt sind.

Aus den Erkenntnissen lassen sich für Personen, die in den Bereichen Sonderpädagogik und Erziehungswissenschaften tätig sind, wertvolle Hinweise für die praktische Arbeit ableiten. Gleichzeitig werden neue Möglichkeiten aufgezeigt, dem wachsenden gesellschaftlichen Fokus auf Inklusion gerecht zu werden.


 

Foto: wbv
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Digitale Medien in der Pflegeausbildung

Didaktik, Rahmenbedingungen und Organisationsentwicklung

 

Der Leitfaden unterstützt die Einführung des Lernens mit digitalen Medien in der betrieblichen Pflegeausbildung. Verantwortliche für die betriebliche Aus- und Weiterbildung erhalten Anleitungen für die Implementierung digitaler Medien in die betriebliche Aus- und Weiterbildung sowie Informationen zu einer geeigneten E-Learning-Didaktik.


Ein Gastbeitrag von Birgit Schumacher

Psychologische Sicherheit: Unser Einfluss im Alltag

Foto: Juliane Schmengler
Foto: Juliane Schmengler

9.01.2024

 

Haben Sie sich jemals darüber Gedanken gemacht, wie unsere täglichen Interaktionen, sei es im Team, in Gesprächen oder in der Arbeitswelt im Allgemeinen, unsere psychologische Sicherheit formen?

Oft sind es die scheinbar kleinen Gesten, die abwertenden Blicke und die beiläufigen Kommentare, die eine große Auswirkung auf unser Gefühl der Sicherheit haben. Daher sollten wir genauer hinschauen und erkennen, wie wir selbst dazu beitragen können, eine Atmosphäre des Vertrauens und der Sicherheit zu schaffen.


Schreiben lernen und lehren im Studium der Sozialen Arbeit

Foto: wbv
Foto: wbv

In dieser Publikation beschreiben, reflektieren und erforschen Lehrende und Studierende der Sozialen Arbeit, wie Schreiben in ihren hochschulischen Kontexten gelernt und gelehrt wird. Im Zentrum stehen erprobte Lehr-Lern-Konzepte im Studium der Sozialen Arbeit, die auf das Schreiben in Arbeitskontexten vorbereiten, zur professionellen Identitätsentwicklung beitragen oder aber auch auf die Persönlichkeitsentwicklung abzielen. Die in den Beiträgen thematisierten Schreibformen sind beruflicher, fachlich-professioneller, wissenschaftlicher, wissenschaftlich-reflexiver und journalistischer Art.

Die Publikation gliedert sich in vier Abschnitte: Im ersten Abschnitt beleuchten die Beiträge die studentische Schreibpraxis zwischen Hochschulsozialisation und Profession. Im zweiten Teil nehmen die Beiträge Schreiben als Instrument der professionellen Entwicklung in den Blick. Der dritte Teil befasst sich mit der Frage, wie textuelle Wirklichkeitskonstruktionen verstanden werden können. Im vierten Abschnitt wird Schreiben als Werkzeug zur Generierung von wissenschaftlichem Wissen im Studium der Sozialen Arbeit betrachtet. Ergänzt werden die Lehrkonzepte im letzten Beitrag des Bandes durch eine qualitative Studie, die Schreiblehr- und -lernprozesse nicht bei den Studierenden, sondern bei den Lehrenden fokussiert.


Gastbeitrag - Dahm International Consulting

Mit Dr. Johanna Dahm Zeitenwende trotzen - Weg von 'Vielleicht' - 10 Strategien für die Zeitenwende

Entscheidungs-Expertin Dr. Johanna Dahm. Fotoquelle: Jane Uhlig PR
Entscheidungs-Expertin Dr. Johanna Dahm. Fotoquelle: Jane Uhlig PR

20.12.2023

 

+ Veränderung ist keine Frage des „Vielleicht“.

+ Warum wir der Zeitenwende müde sind und wie wir sie trotzdem meistern.

 (Frankfurt/ jd) - Mehr als 60% der Bundesbürger empfinden die Zeit als zu rasant, über 40% fühlen sich dadurch gar in ihrer Gesundheit bedroht (Hans-Böckler-Stiftung). Doch war Zeit nicht immer geprägt von ständiger Veränderung und rasantem Wandel? Noch provokanter gefragt – ist es nicht genau das, was Zeit ausmacht und wenn ja, warum sind wir der Zeit, unserer Zeit müde geworden?  Das fragt Dr. Johanna Dahm, Unternehmensberaterin und Entscheidungsexpertin aus Frankfurt am Main (Deutschland). Ihre These: Wir haben nicht wirklich eine Wahlmöglichkeit, ob wir die Zeitenwende mitmachen. Wohl aber, wie wir sie erleben.